2017年4月9日，欧高全屋顶饰健康墙面旗舰店嵊州店盛大开业，嵊州欧高旗舰店的缪总接受了中国吊顶网的采访，谈到“4+3+3+1”的团队建设模式（4名专业安装师傅...

2017/4/10 17:35:20

4月7日，宝仕龙营销团队集训首日，天公不作美，千丝万缕的银线滴滴答答落个不停，恶劣的天气丝毫没有阻挡学员们的热情，“坚守承诺、不找借口、永不放弃”是宝仕龙营销团...

2015/4/13 10:21:48

暴雨过后难得的好天气，今日，嘉兴市瑞翔传媒有限公司迎来了奥盟三维吊顶金总，瑞翔传媒王总、夏总热情的接待了金总的到来。在交谈中，金总对瑞翔传媒这支年轻团队给予了赞...

2014/8/21 16:22:15

狼性有善有恶，打造狼性营销团队，首先要明白让营销人员学习狼性的哪些东西。彭工（博客zhiliangguanli.com）在每次课程的开始就强调，我们是人不是狼，...

2013/11/14 9:38:11

凡到过欧柏特企业的人都注意到，刚步入企业一楼大厅，展现在面前的就是“同一个团队同一个梦想”醒目条幅，它作为欧柏特2013年企业团队建设的年度主题，伴随着欧柏特人...

2013/11/8 9:16:27

在集成吊顶企业竞争如火如荼的环境下，团队建设的重要性愈发突出。美尔凯特在发展的道路上一直致力于企业团队的建设，2013年开年之际，美尔凯特的销售团队接受了为期3...

2013/1/24 8:39:29

企业管理的最高境界是心治，是通过企业文化长期的坚持实现的，这个阶段的员工表现出来的工作热情和激情令人叹服，老板不用多说，员工知道怎么去做，并且很投入，此阶段老板...

2013/1/11 10:09:28

据很多企业的员工说，企业发展的方向不明确，不知领导这样做的目的是什么，不知为谁而做，员工与员工之间缺少信任感，没有凝聚力。所以，作为企业的掌舵者，要了解团队信息...

2013/1/3 9:39:25

亲密关系被列在激情释放者的第一位，并且它可能是使关系建立的最根本的基础。因为当你与他人建立了亲密关系，你就获得了深层的，真实可靠的，对他人的需求，质疑和所具有的...

2012/12/3 10:31:30

表扬的对象很重要。这取决于你和对方身份的对比。你在对方心目中的地位越高，对方的地位越低，这种表扬越有效。反之亦然。表扬的时机也很重要，恰当的时机，可以起到更好的...

2012/11/16 10:46:08

创业初期，经销商可以根本没有任何管理制度，老板凭借自己对市场的理解去争夺用户的订单，管理客户资源。但是随着带来产品的增多，销售队伍的扩大，销售区域的增多，销售规...

2012/11/15 11:12:28

越是冲突不断的团队，越是免疫力强的团队，战斗力也非常了得。你需要不同声音存在，你需要大家各抒己见，你需要大家为了自己的正见针锋相对，你需要那些敢于“以死相谏”的...

2012/10/5 13:44:10

一个销售团队如要保持持续高效的作战能力，有效、延续性的培训是非常必要的。传统的培训方式都注重销售技能、知识的传授。“授之渔”传授给业务人员一种实效方法比延续性的...

2012/9/5 10:11:33

经销商在招聘的时候，没有过多的去考虑这个问题，在招聘的过程中，只要有意向不傻的都招聘进来，而很少去关注这些人群的特点。（比如一些小年轻刚好处于恋爱阶段，年轻人虽...

2012/8/13 10:35:01

经销商老板首先要有明确的态度，主动营销团队建立了之后，是需要发挥他的作用，不是为了给自己内心一个安慰而成立。

2012/7/17 10:30:58

打造高效执行力团队，管理者的执行示范作用至关重要。如果管理者的执行力强，就会带动团队中的每个人去提升执行力，管理者执行力的不坚定就会导致团队执行力不强。管理者不...

2012/6/26 9:16:16

乱世固根基，大争之世方可激流勇进脱颖而出。许多集成吊顶企业本着长期健康发展的美好愿望，在发展之路上摸索前进，整个市场竞争也将逐渐走向综合实力的竞争。

2012/6/18 15:37:36

一个企业要持续发展，团队建设和管理必不可少，在美尔凯特高速发展的今天，团队建设和管理依旧受到关注。

2012/6/8 11:27:44

以下所有的内容都是关于激励员工的，但是很少有老板真正有能力激励他们的员工。那怎样才能激励员工呢？要分享他们对业务的热情。知道应该在困难局面下，什么时候，做什么说...

2012/6/1 10:50:48

在当今新的发展时期，如何进一步做好团队经营管理，使之进一步适应新形势带来的新变化，在“十二五”时期浓墨重彩写下保险营销发展的壮丽篇章，是营销管理人员需要思考的问...

2011/11/30 15:13:19